Sich selbst klären, Souveränität gewinnen – Arbeit mit dem „Inneren Team”

Innere Klarheit ist die Voraussetzung, souverän mit anderen zu kommunizieren und Entscheidungen zu treffen. Doch wie oft sind wir innerlich uneins, melden sich in uns unterschiedliche und sich durchaus widersprechende Stimmen, die uns das Leben schwermachen. Das „Innere Team” (nach Friedemann Schulz von Thun) ist ein Werkzeug, das dabei unterstützt, innere Klarheit zu gewinnen, Prioritäten zu setzen und gut abgewogene Entscheidungen zu treffen. Es lädt dazu ein, achtsam darauf zu hören, was sich zu einer bestimmten Fragestellung in uns regt und sich damit konstruktiv und wertschätzend auseinander zu setzen.
In der Beratung ist es ein wirkungsvolles Werkzeug, um dem Gegenüber Hilfestellung zur inneren Klärung und Entwicklung zu bieten.

Ziele:
– Die Teilnehmenden das Modell vom „Inneren Team” kennen.
– Sie erweitern ihr Verständnis für „innere Vorgänge” bei sich selbst und bei anderen und gewinnen an Entscheidungs- und Gesprächskompetenz.
– Sie haben die Möglichkeit, an eigenen aktuellen Themen und Fragestellungen zu arbeiten und hier ein MEHR an Klarheit und Sicherheit zu gewinnen.

Zielgruppe:
Ehrenamtliche aus dem kirchlichen / verbandlichen Kontext und an der Thematik interessierte Personen

Ablauf:
09.00 Uhr Stehkaffee
09.15 Uhr Begrüßung und Einführung
in das „Innere Team” nach Friedemann Schulz von Thun
12.30 Uhr Mittagessen
13.30 Uhr Arbeitseinheit
Anwendung des „Inneren Teams” auf ein persönliches Beispiel
15.00 Uhr Nachmittagskaffee
18.00 Uhr Ende der Veranstaltung

Referentin: Carola Kalitta-Kremer, Trainerin, Mediatorin, Coach